在时光的长河中，每一届毕业生都是跃入未来的浪花，而2025届的浪花，在学院党政领导与全体老师的深情托举下，绽放出了耀眼的光芒。这一年，我们以“不放弃任何一个学子”的信念为帆，以高效实施的重点帮扶、全院参与的工作机制为桨，在毕业的航程上破浪前行，交出了一份令人满意的答卷。主修6个专业共635名毕业生，辅修金融学共35名毕业生，毕业率均达到95%，同比增长均超过3%，为近5年来新高。

一、党委领航，全员聚力学业帮扶显实效

2024年11月开始，学院聚焦本科教育教学审核评估，提高人才培养质量，通过召开党委会、党政联席会专题研究学业预警帮扶工作、讨论通过《财经学院学业预警学生学业帮扶计划》；学院党委组织全体中心组老师参与学业预警学生帮扶工作，责任到人、包干到户；学院六个专业教研室先后召开学习困难生座谈会，畅通教研室主任与学习困难生互相沟通的渠道。我院2025届主修6个专业共有留级生70名，通过一些列重点帮扶，成功毕业52人，转化率近75%。这不是冰冷的数字，是一个个梦想重新起航的故事，是学院对每一个生命个体的庄严守护。

二、师生同心，多维协同毕业服务促提升

学院党委书记和院长多次关心毕业率问题，指导督促多科室协同做好应届毕业生服务工作。教学办提前3个月发布毕业班教务安排，发布多条毕业服务温馨提醒，并提前1个月从教务系统中导出毕业资格存在问题的学生名单请辅导员有针对性地开展帮扶；教学办主动对接教务处和各公共课学院为跨学科选课和通识教育选课存在问题的学生争取更多机会；各专业教研室也优先安排精干力量组织做好毕业班重修任务。我院2025届主修6个专业不能毕业的30人中只有17人为应届生，平均一个班1人。这看似简单的数字背后，是学院多科室联动、全员参与，是师生心手相牵、共克时艰的动人篇章。

三、多措并举，促进毕业生高质量充分就业

面对就业市场受到结构性矛盾、供需矛盾、经济下行等多重因素影响的“史上最难就业年”，学院不断健全完善就业工作机制，落实就业“一把手”工程，院领导带队走访企业挖掘岗位；学院充分凝聚学校就业平台、学院教职工、校友、重点合作单位等各方力量共同帮助毕业生，构建“大就业”工作格局，唱响就业工作“大合唱”。同时，学院根据毕业生就业意向建立就业档案，精准推送就业信息，紧跟企业用人需求和毕业生求职意愿组织校园专场招聘会和财经类就业双选会，增加岗位资源“供给量”，提升人才供需“适配度”。此外，学院根据毕业生考研、考公、求职等不同需求，提供个性化、精准化、便捷化的就业指导服务，不断提升学生就业安全意识，强化就业教育与观念引导，弘扬建功立业“主旋律”，构建就业保障“强护盾”。截至6月15日，我院毕业生就业去向落实率高于去年同期10.52%，其中升学79人（含考研、保研、出国留学），公务员、事业单位录用52人（含7名选调生）。

毕业率和就业率，不仅是一组数据，更是学院对教育初心的深情告白。它见证着学院为每一位学子编织梦想的匠心，完备的学术指导、坚实的成长保障，让学生们在知识的海洋中汲取力量，最终获得开启职业生涯的金色“通行证”。稳定的高毕业率和就业去向落实率，是集美财经“摇篮”源源不断输送财经人才的有力证明，是我们用教育之光，为社会经济发展筑牢智力根基的壮丽勋章。当一届届学子带着学院赋予的力量奔赴远方，我们知道，所有的付出都化作了照亮未来的星辰。

文：财经学院  编辑：邹景宇