院内各有关单位：

根据《集美大学本科毕业论文(设计)工作管理规定(修订)》(集大教〔2022〕18号)、《关于进一步全面深化改革推进本科教育教学高质量发展的实施意见》（集大教〔2024〕14号）、《关于做好2026届本科毕业论文（设计）工作的通知》（教务〔2025〕41号）等有关文件精神，现将2026届本科毕业论文工作有关事项通知如下：

一、工作时间安排

本届毕业论文工作规定进行的日期为：2025年10月27日至2026年6月5日。具体工作进度安排如下：

二、主要流程及注意事项

（一）选题管理

1.各系要面向行业企业征集亟需解决的实际问题，从专业实践、教师科研项目、大学生创新训练计划项目、科创竞赛、学科竞赛等学生实践专项中凝练论文题目，建立高质量毕业论文选题库，系内论文题目总体更新率不低于80%。选题中来源于专业实践和科研课题的比例不低于60%。，来源于集美区企业和区情发展的论文题目不低于10%。

2.本科毕业生学位信息注册需同步填报毕业论文题目、关键词、研究方向等信息，且三者不能完全一样。毕业论文题目一经确定，原则上不得变更。如确有特殊情况需要变更的，应提前申请，经学院教学办、分管院领导审核同意后，予以变更。

3.学生单次只能选择一个题目，一题可有多个学生选择，教师可从中择定一名学生。论文指导教师一经确定，不得私下更换或转让所安排指导的论文，特殊情况者须由系内统一调整后报送教学办，否则，不予计算工作量。每位老师指导毕业论文数不超过8篇。

（二）查重和AIGC检测

各系应持续加强学术道德和学术诚信教育，推动建立良好学术风气，坚决杜绝抄袭、剽窃等学术不端行为。学校将对本科生毕业论文答辩前定稿和答辩后终稿分别进行查重和AIGC检测。

1.检测标准

（1）查重检测去除本人文字复制比应≤30%，校内互检结果与跨库检测结果要求相同，检测结果取校内互检与跨库检测结果中的最高值。

（2）AIGC检测结果（AI特征值）应＜30%，≥30%的论文指导老师必须按要求指导学生进行修改完善。

2.检测要求

（1）答辨前定稿检测

学生须于答辩前提交答辩前定稿，指导老师审核通过后系统将自动进行检测，查重检测结果和AIGC检测结果必须都符合学院的检测标准方可参加答辩。答辩前定稿将作为校内抽检的毕业论文材料。

（2）答辩后终稿检测

学生参加答辩后，须提交答辩修改后的终稿，指导老师审核通过后系统将自动进行检测，查重检测结果和AIGC检测结果必须都符合学院的检测标准方可归档。归档的终稿将作为最终上传教育部抽检平台的毕业论文材料。

3.本届毕业论文继续使用学校官方教务系统进行查重和AIGC检测，内容应包含毕业论文正文，不包含诚信书、中外文摘要、关键词、目录、致谢、参考文献和附录。

4.学生提交毕业论文查重和AIGC检测时，务必根据要求，认真检查，避免提交错误版本。指导教师同意查重和AIGC检测前，应认真审核学生提交的论文，确保送审的版本正确无误。因提交版本错误造成的后果由本人自行承担。

5.查重结果只能反映论文的复制比，论文内容的水平与质量应由指导教师把关，指导教师应加强对毕业论文过程的指导和监督，并对毕业论文是否由其独立完成进行审查，确保原创性。

（三）校内抽检

学院将根据毕业论文工作开展情况组织抽检工作，相关抽检方案报送教务处备案。

1.抽检比例。原则上不低于本届毕业生数的10%，其中近两届教育部抽检出现“存在问题论文”的专业抽检比例原则上不低于20%，抽检工作原则上将覆盖到各专业。

2.抽检方式。重点抽检范围：上两学年度教育部抽检结论为“存在问题论文”和校内成绩评定为“不合格”论文的指导教师及学生所在专业的毕业论文；专业成绩排名靠后的学生的毕业论文、超过基本学制的毕业班学生的毕业论文、指导教师指导的首批毕业论文、其他有必要抽检的毕业论文。

3.抽检结果运用。学院将按“合格”和“不合格”两档评定论文，并给出评议意见，对评议为“不合格”的毕业论文，学院将及时反馈评议意见，并组织被抽检论文的指导教师、学生根据评议意见进行认真整改，并进行复检。校内抽检毕业论文被认定为“合格”的方可参加评审和答辩。

4.抽检专家。抽检专家从专家库内产生，专家应政治立场坚定、作风正派，具有副高以上职称，每篇抽检毕业论文均聘请至少3位校内外同行专家。

（四）评审

评审专家从选题意义、政治方向、写作安排、逻辑构建、专业能力、学术规范、学术诚信等各个方面逐一对毕业论文进行评审，发挥对毕业论文质量监督的重要作用，学校教务处将随机抽取一定数量的毕业论文送审。

（五）答辩

每个答辩组由3至5名具备指导资格的教师组成，答辩实行指导教师回避制度，指导教师不得参加本人指导学生的答辩工作。答辩专家须核实毕业论文的原创性，认真把关总体质量，给予客观评价。

答辩要有规范完整的答辩记录。系统中答辩环节只要录入成绩（答辩的总评成绩），并上传相关资料的压缩包，内含答辩记录表、答辩评语等电子档。

（六）成绩评定

毕业论文成绩由三部分组成：指导教师评阅成绩占50%、评审人员评审成绩占20%、答辩成绩占30%。答辩不合格者，毕业论文为不及格。每部分成绩按百分制记分，三部分成绩合并后采用五级记分制，即优秀（90-100分）、良好（80-89分）、中等（70-79分）、及格（60-69分）、不及格（60分以下）。

（七）归档

1.线下归档。学生以专业为单位进行毕业论文档案归档，交到教学办以后，学院将组织专门人员对毕业论文及其它材料的规范性进行审查，审查通过后，方能装订毕业论文资料袋。

2.线上归档。指导教师须对学生线上归档的内容进行逐一审核，确保线上归档的资料规范且无误，以便提交全国本科毕业论文抽检信息平台和学信网学位系统。在学生完成线上归档工作后，学院再进行毕业论文成绩的入库和发布。

（八）推优

学院将按照不高于当年本科毕业论文总数的5%比例向学校推荐校级优秀本科毕业论文。推优的论文应同时满足以下三个条件：

1.最终查重结果≤15%；

2.首次查重结果≤30%；

3.毕业论文各项成绩均应为优秀（≥90分）。

三、工作要求

1.学院是本科毕业论文质量的责任主体，各系是本科毕业论文工作的直接落实主体，学院将加强过程组织管理，不断完善指导教师选任、评价和监督机制，将毕业论文指导纳入教学工作量计算。学院将进一步明确指导教师、专业负责人、同行评审专家、答辩专家等相关人员的主体责任。

2.学院将加强师生学术道德和诚信教育，形成常态化监管机制，杜绝抄袭、买卖、代写论文等学术不端行为；分别面向教师和学生开展毕业论文专项培训，明确论文指导、撰写规范及纪律要求。

3.指导教师是本科毕业论文的第一责任人，应自觉加强师德师风建设，提高政治站位，强化知识传授，加强科研方法和学术规范指导，引导学生恪守学术诚信，遵守学术准则，严把政治关、质量关，并全方位、全过程留存指导记录。指导教师一经选定，原则上不得变更，如有特殊情况，确需变更的，应在中期检查前提交申请，经指导教师同意，分管院长审核，院长审批同意，报教务处备案后，予以执行。

4.毕业论文指导教师应具有中级及以上职称。指导教师指导的论文在校内抽检存在问题，暂停指导资格一年；校外抽检存在问题，暂停指导资格两年，取消当年评优评先资格，并扣发相应内涵绩效奖励。2024届毕业论文抽检中，出现“存在问题论文”的指导教师不得参与2026届毕业论文指导工作。

四、其他

毕业论文工作相关问题，可联系学院教学办汤老师，电话：0592-6180905。

附件：

1.《集美大学本科毕业论文(设计)工作管理规定（修订）》（集大教〔2022〕18号）

2.《关于做好2026届本科毕业论文（设计）工作的通知》（教务〔2025〕41号）

3.《关于进一步全面深化改革推进本科教育教学高质量发展的实施意见》（集大教〔2024〕14号）

4.财经学院毕业论文格式模板

5.集美大学毕业论文操作手册（教师）

6.集美大学毕业论文操作手册（学生）

7.集美大学本科生毕业论文相关表格汇总

集美大学财经学院

2025年10月23日